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Mostrando postagens com o rótulo igualdade racial

Cotas: Senhora Liberdade

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Do Tijolaço.com Liberdade sempre; Igualdade, agora e amanhã! Hoje é um dia muito especial . Nem tanto pelo ato da abolição da escravatura, esta vergonha da qual o Brasil foi um dos últimos países a se livrar, porque o sistema econômico já não podia conviver com ela, quando a princesa Isabel assinou a Lei Aurea. Até porque os negros, livres de direito, continuaram escravos da pobreza e do abandono, restritos à periferia da vida social. Mas é especial porque lembra a todos nós que a abolição da escravatura , de fato, é o ato de reconhecermos que somos todos iguais. Um ato que não se conclui, que permanece em nossas atitudes a cada dia e que, sobretudo, se expressa em políticas que permitam, progressivamente, acabar com o imenso fosso social que vinha eternizando a exclusão de nossos irmãos negros num apartheid cultural, educacional e cidadão. Ainda o vivemos, e às vezes de forma dramática como a escravidão de há 122 anos. É o  que mostra a  matéria da Foia de hoje, onde o economist

Cotas: Uma verdade irrelevante, uma desconversa

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Consciência Racial                                                                   Uma verdade irrelevante Machado de Assis foi profético em " Mémorias Póstumas de Brás Cubas ", ao denunciar os vergalhos que se seguiriam décadas à frente Por Antonio Luiz Monteiro Coelho da Costa Sim, as diferenças genéticas entre as chamadas “raças humanas” são insignificantes e a cor da pele é determinada por apenas algumas dezenas de genes entre os trinta mil que formam o genoma humano. Mas e daí? O argumento " biologicamente não há raças, então não pode haver cotas raciais ", mais que falho, é desonesto . Foi o mesmo usado por S. E. Castan, editor de livros antissemitas e neonazistas ao ser condenado em 1998 com base nas leis que punem manifestações de preconceito racial: “os judeus são uma etnia, e não uma raça, portanto, antissemitismo não é racismo”. O STF não aceitou o argumento e confirmou a condenação a dois anos de prisão. Não há porque levar mais

Justiça Racial: O estilo classe média ruiva

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"O médio-classista não apenas acredita em Deus,  como acredita que Deus gosta mais dele que dos outros" COMO SER UM GENUÍNO MEMBRO DA CLASSE MÉRDIA BRASILEIRA  Militão até se antecipou e se ajoelhou ao medíocre representante da classe mérdia dos jardins. Diria Machado de Assis: "Vejam vocês as sutilezas do maroto..." "Se você: delira quando Caetano Veloso abre a boca Não perde uma coluna de Danuza leão; Coleciona os livros de Ali Kamel. Parabéns! Você é um típico representante da classe mérdia brasileira, fiel integrante da elite branca  - ou ruiva, como é o caso de Nassifú.  Para ser tornar um genuíno membro da classe mérdia brasileira, você não pode ser racista. Simplesmente porque, na ótica da classe, o racismo não existe no Brasil. Não existe privilégio para nenhuma raça, tudo se pode conseguir pelo esforço e trabalho, seja a pessoa médio-classista ou negra. Convença-se disso. Racismo, hoje, talvez, só nos Estados Unidos

Câmara aprova Estatuto da Igualdade Racial

Câmara aprova Estatuto da Igualdade Racial Por unanimidade , comissão especial instalada na Câmara dos Deputados aprovou nesta quarta-feira o Estatuto da Igualdade Racial. O projeto (PL 6.264 de 2005), que é do senador Paulo Paim (PT-RS), volta para o Senado para nova apreciação. A matéria tramita em caráter conclusivo e será enviada ao Senado. O texto aprovado na Câmara é o substitutivo do deputado Antônio Roberto (PV-MG), relator do projeto, e desde o dia 13 de maio deste ano aguardava conclusão de votação. O texto prevê medidas como o incentivo à contratação de negros em empresas, o reconhecimento da capoeira como esporte, a reclusão de até três anos para quem praticar racismo na internet, o livre exercício dos cultos religiosos de origem africana e o estímulo às atividades produtivas da população negra no campo. A proposta foi o resultado de mais de seis anos de discussão no Congresso. A votação favorável foi resultado de uma costura entre o ministro da Secretaria Especial de P